Shwe News

ဝမ္းသာစရာ သတင္းေကာင္း— ႏိုင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ားအတြက္ အမႈထမ္းကို လစာရဲ႕(၃)ဆ၊ အရာထမ္းကို လစာရဲ႕(၅)ဆ ထုတ္ေခ်းေၾကာင္း ေၾကာညာလိုက္ၿပီ

  • SMID Bank ၏ Staff Loan (၀န္ထမ္းေခ်းေငြ)အား ၂၀၁၈ ခုႏွစ္၊ ေအာက္တုိဘာလ(၁) ရက္ ေန႕မွ စတင္ထုတ္ေခ်းျပီျဖစ္ေႀကာင္း ေႀကညာျခင္း။

အေသးစားနွင့္အလတ္စားစက္မႈလုပ္ငန္းဖြံ႔ျဖိဳးေရးဘဏ္လီမိတက္ (SMID Bank) မွ ၂၀၁၇ ခုႏွစ္၊ ဇြန္လ မွ စတင္၍ျမန္မာနုိင္ငံ တစ္၀ွမ္းရွိ ဘဏ္ခြဲမ်ား၊ ရံုးစုိက္ရာေနရာမ်ားႏွင့္ အနီးပတ္၀န္းက်င္ တို႔တြင္ နုိင္ငံ့ ၀န္ထမ္းမ်ားအား ၀န္ထမ္းေခ်းေငြ (Staff Loan) မ်ား စတင္ထုတ္ေခ်းေပးခဲ့ပါသည္။ ထုိသို႔ ထုတ္ေခ်း ေပးခဲ့ခ်ိန္မွ ယေန႔အခ်ိန္ထိ သက္တမ္းျပည့္၍ အေျပအေၾကေပးဆပ္ၿပီးေသာ ၀န္ထမ္းမ်ားရွိသကဲ့သို႕၊ သက္တမ္းျပည့္ျပီးေသာ္လည္း ေခ်းေငြအား ျပန္လည္ေပးဆပ္ရန္ က်န္ရွိေနေသာ ၀န္ထမ္းအခ်ိဳ႕လည္း ရွိေနပါသည္။

ယခုအခါ နုိင္ငံ့၀န္ထမ္းအမ်ားစုႏွင့္ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္အခ်ိဳ႕၏ ေတာင္းဆုိမႈေၾကာင့္ အေသးစားႏွင့္ အလတ္စားစက္မႈလုပ္ငန္း ဖြံ႔ၿဖိဳးေရးဘဏ္ (SMID Bank) မွ (၂၀၁၈-၂၀၁၉) ဘ႑ာႏွစ္ ၊ (၁.၁၀.၂၀၁၈) ရက္ေန႔မွ စတင္၍ အေျပအေၾကေပးဆပ္ၿပီးေသာ ၀န္ႀကီးဌာနမ်ားႏွင့္ ၄င္းတုိ႔လက္ေအာက္ရွိ ဦးစီး ဌာန လုပ္ငန္းမ်ားအားသတ္မွတ္ထားေသာဘဏ္ခြဲမ်ားမွတစ္ဆင့္သတ္မွတ္စည္းကမ္းခ်က္မ်ားႏွင့္ ကိုက္ညီပါက အမႈထမ္းမ်ားအား လစာေငြ၏ (၃) ဆႏွင့္ အရာထမ္းအား လစာေငြ၏ (၅) ဆျဖင့္ စတင္ထုတ္ေခ်း ေပးသြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ႀကိဳတင္ အသိေပး အပ္ပါသည္။

  • Staff Loan ေခ်းရန္သတ္မွတ္ခ်က္မ်ား (Terms and Conditions)
  • ၁။ Staff Loan ေခ်းေငြအား ဘဏ္တည္ရွိရာၿမိဳ႕၏ စည္ပင္သာယာနယ္နိမိတ္အတြင္းတြင္သာ ထုတ္ေခ်းပါမ
  • ည္။
  • ၂။ ေန႔စား၀န္ထမ္းမ်ားအား ထုတ္မေခ်းပါ။ တစ္ဦးခ်င္းထုတ္မေခ်းပါ။ ၀န္ႀကီးဌာနေအာက္ရွိ ဌာနလုိက္ အုပ္စု
  • စနစ္ျဖင့္ ထုတ္ေခ်းေပးမည္ျဖစ္ပါသည္။
  • ၃။ ေငြေခ်းသူ၏ အသက္မွာ (၂၀) မွ (၅၇) ႏွစ္အတြင္းျဖစ္ရမည္။
  • ၄။ ေခ်းေငြကို (၁) နွစ္ (၆) လ သက္တမ္းျဖင့္ ထုတ္ေခ်းေပးသြားမည္ျဖစ္ပါသည္။
  • ၅။ ေခ်းေငြအတုိးနႈန္းကို တစ္နွစ္ (၁၀%) ျဖင့္ လစဥ္အရင္းအတိုး Flat စနစ္ျဖင့္ ပံုမွန္ေကာက္ခံ သြားပါမည္။
  • ၆။ ေခ်းေငြကို အမႈထမ္းအားလစာေငြ၏ (၃) ဆ၊ အရာထမ္းအားလစာေငြ၏ (၅) ဆ ထုတ္္ေခ်း ေပးသြားပါမည္။
  • ၇။ ဘဏ္မွ ေကာ္မရွင္ခအျဖစ္ ေခ်းယူမည့္ေငြပမာဏအေပၚ ေခ်းေငြသက္တမ္း (၁) ႏွစ္ႏွင့္ (၆)လ အတြက္ Service Charges (1.5%) ေကာက္ခံမည္။
  • ၈။ ေလွ်ာက္လႊာ၊တံဆိပ္ေခါင္းႏွင့္ စာရြက္စာတမ္းေၾကးအတြက္ ေငြက်ပ္ (၁၂,၅၀၀/-) ေကာက္ခံ မည္ျဖစ္ပါသည္။
  • ၉။ ေခ်းေငြေလွ်ာက္ထားခြင့္ရသူသည္ ဘဏ္တြင္ Current Account ကို က်ပ္ (၅၀၀၀) ျဖင့္ စာရင္း ဖြင့္လွစ္ရပါမည္။
  • ၁၀။ ေခ်းေငြေလွ်ာက္ထားသူသည္ အာမခံသူ (၃) ဦးလိုအပ္ပါသည္။ ၄င္းအာမခံသူ (၃) ဦးတြင္ ႏွစ္ဦးသည္ ေခ်းေငြေလွ်ာက္ထားသူ၏ ဌာနမွ ၀န္ထမ္း (၂) ဦးႏွင့္ မိသားစု၀င္ (၁) ဦးျဖစ္ရပါမည္။ အာမခံသူ ဌာနမွ ၀န္ထမ္း (၂) ဦးသည္ ေခ်းေငြေလွ်ာက္ထားသူ၏ အထက္အရာရွိႏွင့္ လက္ေအာက္၀န္ထမ္း (သို႕မဟုတ္) အဆင့္တူ ၀န္ထမ္းျဖစ္ရပါမည္။
  • ၁၁။ ေငြေခ်းသူသည္ ဌာနေျပာင္းေရြႊ႔သြားပါက (သို႔မဟုတ္) ေပးဆပ္ရန္ ပ်က္ကြက္ပါက အာမခံသူ (၃) ဦးမွ ေျပေၾကသည့္အထိ ဆက္လက္ တာ၀န္ယူ ေပးေလ်ာ္ရပါမည္။
  • ၁၂။ လစဥ္ေပးသြင္းရမည့္ အရစ္က်ေငြကို လစဥ္လဆန္း (၁)ရက္မွ (၇)ရက္အတြင္း ေပးသြငး္ ရမည္ျဖစ္ပါသည္။ အရစ္က် ေပးသြင္းရန္ ပ်က္ကြက္ျခင္း၊ အကယ္၍ေခ်းေငြရယူသူမွ အရစ္က်အရင္းအတုိးေငြ မ်ားအား အခ်ိန္မီေပးသြင္းရန္ ပ်က္ကြက္ခဲ့လွ်င္ ဒဏ္ေႀကးမ်ားကို ေအာက္ပါအတိုင္း ေကာက္ခံမည္ ျဖစ္သည္။

  • အမႈထမ္းမ်ားပ်က္ကြက္ပါက
  • – တစ္လပ်က္ကြက္လွ်င္ က်ပ္ (၁၀၀၀၀)
  • – ႏွစ္လပ်က္ကြက္လွ်င္ က်ပ္ (၂၀၀၀၀)
  • – သံုးလပ်က္ကြက္လွ်င္ က်ပ္ (၃၀၀၀၀) စသည္ျဖင့္ ေကာက္ခံမည္ျဖစ္ပါသည္။

 

  • အရာထမ္းမွပ်က္ကြက္ပါက
  • – တစ္လပ်က္ကြက္လွ်င္ က်ပ္ (၃၀၀၀၀)
  • – ႏွစ္လပ်က္ကြက္လွ်င္ က်ပ္ (၆၀၀၀၀)
  • – သံုးလပ်က္ကြက္လွ်င္ က်ပ္ (၉၀၀၀၀) စသည္ျဖင့္ ေကာက္ခံမည္ျဖစ္ပါသည္။

 

  • Staff Loan ေခ်းရန္လိုအပ္ေသာစာရြက္စာတမ္းမ်ား
  • ၁။ (Staff Loan) ေခ်းေငြေလွ်ာက္လႊာပံုစံ
  • ၂။ ၀န္ထမ္းျဖစ္ေၾကာင္းသက္ဆုိင္ရာရံုးတံဆိပ္ပါ အႀကီးအကဲ (၁)
    ဦး၏ ေထာက္ခံခ်က္
  • ၃။ passport size (1’’) ပတ္လည္ ဓါတ္ပံု(၂) ပံု၊
  • ၄။ ၀န္ထမ္းကဒ္မိတၳဴ
  • ၅။ နုိင္ငံသား စိစစ္ေရးကဒ္ျပားမိတၳဴ
  • ၆။ အိမ္ေထာင္စုစာရင္းမိတၳဴ
  • ၇။ ရပ္ကြက္ေထာက္ခံစာ
  • ၈။ ရဲစခန္းေထာက္ခံစာ

 

  • 📝📝📝 အာမခံသူအတြက္လိုအပ္ေသာစာရြက္စာတမ္းမ်ား
  • ၁။ မွတ္ပံုတင္မိတၱဴ၊
  • ၂။ အိမ္ေထာင္စုစာရင္း
  • ၃။ ၀န္ထမ္းကဒ္

မွတ္ခ်က္။ ။ သတ္မွတ္စည္းကမ္းခ်က္မ်ားႏွင့္ ကိုက္ညီမႈမရွိပါက မည္သူတစ္ဦး တစ္ေယာက္ကိုမွ် ထုတ္ေခ်း ေပးသြားမည္မဟုတ္ပါ။ ယခုထုတ္ေခ်းေပးေသာ ေခ်းေငြသည္ နုိင္ငံေတာ္မွထုတ္ေခ်းေပးသည့္ေငြ မဟုတ္သည္ကိုလဲ နားလည္ သေဘာေပါက္ လက္ခံ ထားရပါမည္။ ေဖာ္ျပထားေသာ သတ္မွတ္ခ်က္မ်ားျဖင့္ ျပည့္စံုပါက အုပ္စု (Group) ျဖင့္ ထုတ္ေခ်းေပးသြားမည္ျဖစ္ၿပီး ၀န္ႀကီးဌာနတစ္ခုခ်င္းစီကို ဘဏ္မွ လာေရာက္၍ (Door to Door System) ျဖင့္ ေဆာင္ရြက္သြားမည္ျဖစ္ပါသည္။ ယခင္ေခ်းေငြရယူထားသူမ်ားသည္ အေၾကြးအေၾကေပး ဆပ္ၿပီး ေခ်းေငြကို အသစ္တဖန္ျပန္လည္ေလွ်ာက္ထားလုိပါက ယခင္ Current Account ကို ပိတ္ၿပီး Current Account အသစ္ျပန္လည္ဖြင့္လွစ္ရပါမည္ ။ SMID Bank Post ၏ ေအာက္တြင္ အျပဳသေဘာေဆာင္ေသာ Comment မ်ားကုိသာ ေပးႀကပါရန္ ေမတၱာရပ္ခံအပ္ပါသည္။ဘဏ္၏ ဂုဏ္သိကၡာကို ညွိဳးႏြမ္းေစေသာ Comment မ်ားအား ျပန္လည္ေျဖႀကားေပးမည္ မဟုတ္ပါ။SMID Bank ၏ ေအာက္ေဖာ္ျပပါဘဏ္ခြဲမ်ားတြင္ Government Staff Loan (အစိုးရ၀န္ထမ္းေခ်းေငြ) ၀န္ေဆာင္မႈကို ရယူ ေလွ်ာက္ထားႏိုင္ျပီျဖစ္ပါသည္။

  • ၁။ မိတၱီလာ ဘဏ္ခြဲ
  • ၂။ ျပည္ ဘဏ္ခြဲ
  • ၃။ ပခုကၠဴ ဘဏ္ခြဲ (၁) ၊ (၂)
  • ၄။ ျမ၀တီ ဘဏ္ခြဲ
  • ၅။ ပုသိမ္ ဘဏ္ခြဲ
  • ၆။ ျမင္းျခံ ဘဏ္ခြဲ
  • ၇။ ေက်ာက္ပန္းေတာင္း ဘဏ္ခြဲ
  • ၈။ ေတာင္ႀကီး ဘဏ္ခြဲ
  • ၉။ မူဆယ္ ဘဏ္ခြဲ

 

က်န္ရွိေနေသာ SMID Bank ဘဏ္ခြဲမ်ားတြင္လည္း Government Staff Loan (အစိုးရ၀န္ထမ္းေခ်းေငြ) ကို မႀကာမီ ၀န္ေဆာင္မႈေပးႏိုင္မည္ ျဖစ္ပါသည္။ အေသးစိတ္သိရွိလိုသည့္ အခ်က္အလက္မ်ားကို စံုစမ္းရန္ နံပါတ္ 01-230 2340 ႏွင့္ 01-230 2341 သို႔ ရံုးခ်ိန္အတြင္း ဆက္သြယ္ေမးျမန္းႏိုင္ပါသည္။ Source ( SMID Bank)

Unicode

  • SMID Bank ၏ Staff Loan (ဝန်ထမ်းချေးငွေ)အား ၂၀၁၈ ခုနှစ်၊ အောက်တိုဘာလ(၁) ရက် နေ့မှ စတင်ထုတ်ချေးပြီဖြစ်ကြောင်း ကြေညာခြင်း။

အသေးစားနှင့်အလတ်စားစက်မှုလုပ်ငန်းဖွံ့ဖြိုးရေးဘဏ်လီမိတက် (SMID Bank) မှ ၂၀၁၇ ခုနှစ်၊ ဇွန်လ မှ စတင်၍မြန်မာနိုင်ငံ တစ်ဝှမ်းရှိ ဘဏ်ခွဲများ၊ ရုံးစိုက်ရာနေရာများနှင့် အနီးပတ်ဝန်းကျင် တို့တွင် နိုင်ငံ့ ဝန်ထမ်းများအား ဝန်ထမ်းချေးငွေ (Staff Loan) များ စတင်ထုတ်ချေးပေးခဲ့ပါသည်။ ထိုသို့ ထုတ်ချေး ပေးခဲ့ချိန်မှ ယနေ့အချိန်ထိ သက်တမ်းပြည့်၍ အပြေအကြေပေးဆပ်ပြီးသော ဝန်ထမ်းများရှိသကဲ့သို့၊ သက်တမ်းပြည့်ပြီးသော်လည်း ချေးငွေအား ပြန်လည်ပေးဆပ်ရန် ကျန်ရှိနေသော ဝန်ထမ်းအချို့လည်း ရှိနေပါသည်။

ယခုအခါ နိုင်ငံ့ဝန်ထမ်းအများစုနှင့် လွှတ်တော်ကိုယ်စားလှယ်အချို့၏ တောင်းဆိုမှုကြောင့် အသေးစားနှင့် အလတ်စားစက်မှုလုပ်ငန်း ဖွံ့ဖြိုးရေးဘဏ် (SMID Bank) မှ (၂၀၁၈-၂၀၁၉) ဘဏ္ဍာနှစ် ၊ (၁.၁၀.၂၀၁၈) ရက်နေ့မှ စတင်၍ အပြေအကြေပေးဆပ်ပြီးသော ဝန်ကြီးဌာနများနှင့် ၎င်းတို့လက်အောက်ရှိ ဦးစီး ဌာန လုပ်ငန်းများအားသတ်မှတ်ထားသောဘဏ်ခွဲများမှတစ်ဆင့်သတ်မှတ်စည်းကမ်းချက်များနှင့် ကိုက်ညီပါက အမှုထမ်းများအား လစာငွေ၏ (၃) ဆနှင့် အရာထမ်းအား လစာငွေ၏ (၅) ဆဖြင့် စတင်ထုတ်ချေး ပေးသွားမည်ဖြစ်ကြောင်း ကြိုတင် အသိပေး အပ်ပါသည်။

  • Staff Loan ချေးရန်သတ်မှတ်ချက်များ (Terms and Conditions)
  • ၁။ Staff Loan ချေးငွေအား ဘဏ်တည်ရှိရာမြို့၏ စည်ပင်သာယာနယ်နိမိတ်အတွင်းတွင်သာ ထုတ်ချေးပါမ
  • ည်။
  • ၂။ နေ့စားဝန်ထမ်းများအား ထုတ်မချေးပါ။ တစ်ဦးချင်းထုတ်မချေးပါ။ ဝန်ကြီးဌာနအောက်ရှိ ဌာနလိုက် အုပ်စု
  • စနစ်ဖြင့် ထုတ်ချေးပေးမည်ဖြစ်ပါသည်။
  • ၃။ ငွေချေးသူ၏ အသက်မှာ (၂၀) မှ (၅၇) နှစ်အတွင်းဖြစ်ရမည်။
  • ၄။ ချေးငွေကို (၁) နှစ် (၆) လ သက်တမ်းဖြင့် ထုတ်ချေးပေးသွားမည်ဖြစ်ပါသည်။
  • ၅။ ချေးငွေအတိုးနှုန်းကို တစ်နှစ် (၁၀%) ဖြင့် လစဉ်အရင်းအတိုး Flat စနစ်ဖြင့် ပုံမှန်ကောက်ခံ သွားပါမည်။
  • ၆။ ချေးငွေကို အမှုထမ်းအားလစာငွေ၏ (၃) ဆ၊ အရာထမ်းအားလစာငွေ၏ (၅) ဆ ထုတ်ချေး ပေးသွားပါမည်။
  • ၇။ ဘဏ်မှ ကော်မရှင်ခအဖြစ် ချေးယူမည့်ငွေပမာဏအပေါ် ချေးငွေသက်တမ်း (၁) နှစ်နှင့် (၆)လ အတွက် Service Charges (1.5%) ကောက်ခံမည်။
  • ၈။ လျှောက်လွှာ၊တံဆိပ်ခေါင်းနှင့် စာရွက်စာတမ်းကြေးအတွက် ငွေကျပ် (၁၂,၅၀၀/-) ကောက်ခံ မည်ဖြစ်ပါသည်။
  • ၉။ ချေးငွေလျှောက်ထားခွင့်ရသူသည် ဘဏ်တွင် Current Account ကို ကျပ် (၅၀၀၀) ဖြင့် စာရင်း ဖွင့်လှစ်ရပါမည်။
  • ၁၀။ ချေးငွေလျှောက်ထားသူသည် အာမခံသူ (၃) ဦးလိုအပ်ပါသည်။ ၎င်းအာမခံသူ (၃) ဦးတွင် နှစ်ဦးသည် ချေးငွေလျှောက်ထားသူ၏ ဌာနမှ ဝန်ထမ်း (၂) ဦးနှင့် မိသားစုဝင် (၁) ဦးဖြစ်ရပါမည်။ အာမခံသူ ဌာနမှ ဝန်ထမ်း (၂) ဦးသည် ချေးငွေလျှောက်ထားသူ၏ အထက်အရာရှိနှင့် လက်အောက်ဝန်ထမ်း (သို့မဟုတ်) အဆင့်တူ ဝန်ထမ်းဖြစ်ရပါမည်။
  • ၁၁။ ငွေချေးသူသည် ဌာနပြောင်းရွှေ့သွားပါက (သို့မဟုတ်) ပေးဆပ်ရန် ပျက်ကွက်ပါက အာမခံသူ (၃) ဦးမှ ပြေကြေသည့်အထိ ဆက်လက် တာဝန်ယူ ပေးလျော်ရပါမည်။
  • ၁၂။ လစဉ်ပေးသွင်းရမည့် အရစ်ကျငွေကို လစဉ်လဆန်း (၁)ရက်မှ (၇)ရက်အတွင်း ပေးသွင်း ရမည်ဖြစ်ပါသည်။ အရစ်ကျ ပေးသွင်းရန် ပျက်ကွက်ခြင်း၊ အကယ်၍ချေးငွေရယူသူမှ အရစ်ကျအရင်းအတိုးငွေ များအား အချိန်မီပေးသွင်းရန် ပျက်ကွက်ခဲ့လျှင် ဒဏ်ကြေးများကို အောက်ပါအတိုင်း ကောက်ခံမည် ဖြစ်သည်။

  • အမှုထမ်းများပျက်ကွက်ပါက
  • – တစ်လပျက်ကွက်လျှင် ကျပ် (၁၀၀၀၀)
  • – နှစ်လပျက်ကွက်လျှင် ကျပ် (၂၀၀၀၀)
  • – သုံးလပျက်ကွက်လျှင် ကျပ် (၃၀၀၀၀) စသည်ဖြင့် ကောက်ခံမည်ဖြစ်ပါသည်။

 

  • အရာထမ်းမှပျက်ကွက်ပါက
  • – တစ်လပျက်ကွက်လျှင် ကျပ် (၃၀၀၀၀)
  • – နှစ်လပျက်ကွက်လျှင် ကျပ် (၆၀၀၀၀)
  • – သုံးလပျက်ကွက်လျှင် ကျပ် (၉၀၀၀၀) စသည်ဖြင့် ကောက်ခံမည်ဖြစ်ပါသည်။

 

  • Staff Loan ချေးရန်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများ
  • ၁။ (Staff Loan) ချေးငွေလျှောက်လွှာပုံစံ
  • ၂။ ဝန်ထမ်းဖြစ်ကြောင်းသက်ဆိုင်ရာရုံးတံဆိပ်ပါ အကြီးအကဲ (၁)
    ဦး၏ ထောက်ခံချက်
  • ၃။ passport size (1’’) ပတ်လည် ဓါတ်ပုံ(၂) ပုံ၊
  • ၄။ ဝန်ထမ်းကဒ်မိတ္ထူ
  • ၅။ နိုင်ငံသား စိစစ်ရေးကဒ်ပြားမိတ္ထူ
  • ၆။ အိမ်ထောင်စုစာရင်းမိတ္ထူ
  • ၇။ ရပ်ကွက်ထောက်ခံစာ
  • ၈။ ရဲစခန်းထောက်ခံစာ

 

  • 📝📝📝 အာမခံသူအတွက်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများ
  • ၁။ မှတ်ပုံတင်မိတ္တူ၊
  • ၂။ အိမ်ထောင်စုစာရင်း
  • ၃။ ဝန်ထမ်းကဒ်

မှတ်ချက်။ ။ သတ်မှတ်စည်းကမ်းချက်များနှင့် ကိုက်ညီမှုမရှိပါက မည်သူတစ်ဦး တစ်ယောက်ကိုမျှ ထုတ်ချေး ပေးသွားမည်မဟုတ်ပါ။ ယခုထုတ်ချေးပေးသော ချေးငွေသည် နိုင်ငံတော်မှထုတ်ချေးပေးသည့်ငွေ မဟုတ်သည်ကိုလဲ နားလည် သဘောပေါက် လက်ခံ ထားရပါမည်။ ဖော်ပြထားသော သတ်မှတ်ချက်များဖြင့် ပြည့်စုံပါက အုပ်စု (Group) ဖြင့် ထုတ်ချေးပေးသွားမည်ဖြစ်ပြီး ဝန်ကြီးဌာနတစ်ခုချင်းစီကို ဘဏ်မှ လာရောက်၍ (Door to Door System) ဖြင့် ဆောင်ရွက်သွားမည်ဖြစ်ပါသည်။ ယခင်ချေးငွေရယူထားသူများသည် အကြွေးအကြေပေး ဆပ်ပြီး ချေးငွေကို အသစ်တဖန်ပြန်လည်လျှောက်ထားလိုပါက ယခင် Current Account ကို ပိတ်ပြီး Current Account အသစ်ပြန်လည်ဖွင့်လှစ်ရပါမည် ။ SMID Bank Post ၏ အောက်တွင် အပြုသဘောဆောင်သော Comment များကိုသာ ပေးကြပါရန် မေတ္တာရပ်ခံအပ်ပါသည်။ဘဏ်၏ ဂုဏ်သိက္ခာကို ညှိုးနွမ်းစေသော Comment များအား ပြန်လည်ဖြေကြားပေးမည် မဟုတ်ပါ။SMID Bank ၏ အောက်ဖော်ပြပါဘဏ်ခွဲများတွင် Government Staff Loan (အစိုးရဝန်ထမ်းချေးငွေ) ဝန်ဆောင်မှုကို ရယူ လျှောက်ထားနိုင်ပြီဖြစ်ပါသည်။

  • ၁။ မိတ္တီလာ ဘဏ်ခွဲ
  • ၂။ ပြည် ဘဏ်ခွဲ
  • ၃။ ပခုက္ကူ ဘဏ်ခွဲ (၁) ၊ (၂)
  • ၄။ မြဝတီ ဘဏ်ခွဲ
  • ၅။ ပုသိမ် ဘဏ်ခွဲ
  • ၆။ မြင်းခြံ ဘဏ်ခွဲ
  • ၇။ ကျောက်ပန်းတောင်း ဘဏ်ခွဲ
  • ၈။ တောင်ကြီး ဘဏ်ခွဲ
  • ၉။ မူဆယ် ဘဏ်ခွဲ

 

ကျန်ရှိနေသော SMID Bank ဘဏ်ခွဲများတွင်လည်း Government Staff Loan (အစိုးရဝန်ထမ်းချေးငွေ) ကို မကြာမီ ဝန်ဆောင်မှုပေးနိုင်မည် ဖြစ်ပါသည်။ အသေးစိတ်သိရှိလိုသည့် အချက်အလက်များကို စုံစမ်းရန် နံပါတ် 01-230 2340 နှင့် 01-230 2341 သို့ ရုံးချိန်အတွင်း ဆက်သွယ်မေးမြန်းနိုင်ပါသည်။ Source ( SMID Bank)

About the author

ilove

Leave a Comment